2005	Lernziel-System Instrumentarium zur Planung, Realisierung und Kontrolle von Lernzielen im Bereich Lernen und Lehren
2004	Heidelberger Strukturmodell Modell des inhaltlichen Prozesses der Planung, Vorbereitung, Durchführung und Kontrolle von Qualifizierungsmaßnahmen
2002	Berufspotential-Analyse Standardisiertes Personalauswahl-Verfahren
2001	Erfolgreiche Kommunikation Handbuch für Trainer und Trainingsteilnehmer
2000	Humankapital Verfahren zur Berechnung von Humankapital
1998	Trainer arbeiten mit Trainern Leid- und Leitfaden für berufliche Partnerschaft auf Zeit
1994	Verantwortlich handeln im ESSO-Team Leitfaden für Trainingsmoderation
1988	Verbal and nonverbal behavior of social skills trainer and its effect upon trainees Kriterien für die Beurteilung von erfolgreichen und nicht erfolgreichen Trainern
1987	Nachweis von Einstellungsänderung im sozialpsychologischen Verhaltenstraining Dissertation
1981	Zielgrößen für die Ausbildung von Psychologen zu Verhaltenstrainern Diplomarbeit